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「人間関係」の記事一覧

「部下が相談してくれない」と悩む上司が今すぐするべき5つの行動
「何かあったらいつでも気軽に相談しろよ。」 会社員として働いたことのある人なら、こんな風に部下に言っている上司を1度は見たことがあるはずです。 もしかしたらあなた自身、上司として部下に同じことを言った経験があるかもしれません。 しかしこう言わ…
年下上司にムカつくのは自分が未熟である証拠。成長するか脱出するか。
社会人になってそれなりの年齢を迎えた頃に訪れるのが、自分より年下の上司のもとで働くことです。 転職して新しい職場に行けば、その会社での勤続年数が自分より長い年下の社員が先輩であり上司であることは、当然あります。 この時に抱きがちなのが、「年…
【実体験あり】管理職候補で入社してきた人が大体使えない理由
会社によっては、『管理職候補』を求人で募集しているところがあります。 彼等は新人研修を終え実務を学び、そこから速やかに管理職として昇進し業務にあたることを、入社当初から期待されているわけです。 僕が以前勤めていた会社にも、管理職候補として入…
【実体験】ダメ上司がいる職場で起きる問題と末路とその後
会社で働く上で、どんな上司のもとにつくかは非常に重要です。 もしその上司が能力的あるいは人格的に問題のある人物の場合、様々な苦難に見舞われることになります。 この記事では、僕が実際に遭遇したダメ上司と、この人物によって巻き起こった数々の問題…
【バカに付き合うな】会社の飲み会には行かなくていい6つの理由と断り方
この記事の要点 ・会社の飲み会は行かなくていい・断る理由は正直に。怒られる会社なら辞めた方がいい・時間とお金は飲み会ではなく自分のために使おう 会社員である以上、避けては通れないイベントが会社の飲み会。 新年会・忘年会・歓迎会・送別会・・・そ…
仕事ができない部下の4タイプと育て方のコツ
会社には様々な人材が集まります。 仕事が早く優秀な社員もいれば、仕事ができない(正直言って使えない)社員もいるでしょう。 部下を受け持つ上司からすると、仕事ができない部下というのは大変な悩みの種であるはずです。 この記事では、そんな仕事のでき…
職場恋愛はやめておけ!5つの理由とするなら注意すべき4つのこと
社会人が1日の大半を過ごすことになる場所である会社。 会社の規模・業種・職種にもよりますが、同じ場所に多くの人が集まっているので、ここでの人間関係は否が応でも濃いものになります。 そんな中でよく発生するのが職場恋愛。それだけ多くの男女がいれば…
【管理職経験者が教える】上司に好かれる部下の6つの特徴
仕事における悩みで多いものの1つが、職場での人間関係です。 その中でも上司との関係性は、仕事をするにあたって最重要と言っても過言ではない問題。 では、上司に好かれる部下には、具体的にどんな特徴があるのでしょうか? この記事では、管理職として30…
職場にいるクズは必ず淘汰されていく!5つのエピソードから見る事実
どんな職場にも、救いようのない『クズ』と思わざるを得ない人は存在します。 彼等は周囲からの冷めた視線に気付かず、「自分は優秀だ」という思い込みをしたまま、毎日元気に職場にやってきます。 真面目で責任感のある方であればあるほど、「なぜあんなヤ…
【体験談】できない部下をどれだけ注意しても意味がないという話
管理職になると、避けては通れないのが部下のミスに対するフォローやフィードバックです。 特にミスを頻発する部下がいると、その対応に手を焼かされ自分の仕事が全く進まないこともしばしば。 しかも何度注意しても直らず、頭を抱えている方も多いのではな…
金の亡者の特徴と付き合い方
あなたは『金の亡者』と聞いて、どんな人間を想像するでしょうか? 「ケチな人」や「守銭奴」など色々あると思いますが、どれもハズレではありません。 僕は以前、お金に関する相談を受ける仕事をしており、何百~何千人を相手にしてきました。 この記事では…
【かつて意識高い系だった人間が教える】意識高い系の上手な扱い方
この記事はこんな人におすすめ ・意識高い系の人間が周囲にいる人・意識高い系の人間の扱い方に困っている人・意識高い系の人間に嫌悪感を抱いている人 「意識高い系」 この言葉が使われる時は、基本的に批判だったり揶揄の意味が込められています。 良く言…
古い考え方を持つ人の5つの特徴と3つの対処法
令和3年である現代には、様々なモノやサービス、文化や考え方が溢れています。 昔は「当たり前」とか「常識」として片付けられていた理不尽なことも、今では「古い考え」として変化を求められる時代となりました。 しかし世の中には未だに、世間から忌み嫌わ…